Het is 4 mei 2015. Een bijzondere dag. Aangenaam gespannen stap ik in de trein naar Utrecht. Vandaag is het zover: na (bijna) vier jaar studie Bedrijfskunde mag ik mijn eindscriptie verdedigen. Mijn onderzoek gaat over de relatie tussen organisatiebetrokkenheid en contractvorm. Vandaag ga ik het verhaal vertellen. Ik heb er zin in!
Terug in de trein -met champagne, bloemen en een Bachelor-titel op zak- fantaseer ik over de toekomst. In de maanden hiervoor heb ik nagedacht over wat ik wil gaan doen met de tijd die vrijkomt als ik mijn studie heb afgerond. Mijn volgende stap moet een relatie hebben met de mens en zijn rol in (bedrijfskundige) processen.
De afgelopen vier jaar wordt steeds duidelijker wat ik eigenlijk al weet: de mens is in ieder proces een kritische factor. Maar wat is dat dan precies? Na een inspirerende lunch met een collega weet ik het: het gaat om ‘the you factor’! De manier waarop jij je persoonlijkheid inzet (je doel, je kracht, wat je geeft en wat je vraagt), is de basis voor je resultaat. Wanneer je beschikt over zelfkennis en zelfbewustzijn, ben je beter in staat te bereiken wat je wilt. Ik geloof in ‘the you factor’ als bron van kracht en verbinding.
Vandaag is niet alleen bijzonder omdat ik mag afstuderen, vandaag is vooral bijzonder omdat we samen denken aan degenen die hun leven hebben gegeven voor de vrijheid. Onze vrijheid in het maken van keuzes.
Morgen is het dubbel feest. Dan vieren we onze vrijheid, een groot goed. En morgen vier ik de start van The You Factor. Alles is al een keer gedaan, maar nog niet door mij. Morgen begint het!